Sweetspot: Desteka Dîjîtal a Pêşîn a Tevger, Karker

wear

Chanhtimal heye ku hûn di çend mehên çûyî de li platformek dashboardinga dîjîtal an yek din rast hatine. Vana ji pakêtên pêvek-û-lîstikê ku hejmarek bi sînor a medya civakî û tevnê li hev dikin, diguhere analytics pîvan, ji bo ekosîstemên pargîdaniya tevahî ku tê de cûrbecûr çavkaniyên daneyê û taybetmendiyên rêveberiyê hene.

Spota şîrîn armanc dike ku kategoriya paşîn hilkişîne astek nû, armanc dike ku ji her demê hêsantir "karsazên danûstendinê" yên pargîdanî li gorî pîvanên xwe tevbigerin. Mezinahiya hin xerîdarên wê (P&G, Shell, Santander, Red Bull) bi hev re bi rêjeya mezinbûna xwe re xuya dike ku di wezîfeya xwe de serkeftinê diyar dikin.

Li vir nêrînek giştî ya Spehrezayiya Sweetspottaybetmendiyên bingehîn:

  • Mobile dashboardên rêveberên yekem, di nav de sepanên Smartwatch - Spota şîrîn hêvî nake ku xerîdarên daneyê yên di asta rêveber de li ser gerokên xwe li platformek din jî têkevin. Di şûna wan de, ew nûvekirinên statûyê (û têkiliyên tîmê) li hawîrdorek gerok a xwemalî distînin. Ya girîng, dane di moda negirêdayî de jî heye. Ji bilî iPad (li jêr), iPhone û bernameyên Android, Spota şîrîn pêvekek demjimêrra smart peyda dike (Sweetspot Wear) ku dihêle lêgerînên KPI-yên bi deng çalak kirin bi rengek pir bînbar.

Sweetspot Intelligence iPad

  • Çavkaniyên daneyên bêsînor - Li şûna peydakirina qadeke bi sînor a API an pêwendiyên CSV, Spota şîrîn platformek vekirî dimîne ku xerîdar dikarin li ser daxwazê ​​entegrasyonên nû bixwazin. Vana bi rêkûpêk li navnîşek jixwe pir berfireh a têkiliyên daneyê têne zêdekirin.
  • Rêveberiya danûstendinê ya çêkirî - Gihîştina KPI li ser bingeha mafên bikarhêner (di asta takekesî û komî de) di nav de ye Spota şîrîn. Van jî bi kapasîteyên 'nîşana yek-yek' û astên cihêreng ên hiyerarşîk ve girêdayî ne ku ji bo karanîna çarçoveyek pargîdaniya hevpar hêsan bikin.
  • Rêvebiriya Insêwazê - Spota şîrîn di qada Birêvebirina Hişmendiya Dîjital de pêşeng bûye. Çend sal e ku senaryoyên karûbarê karkeran pêşkêşî xerîdaran kirine, wan van demên dawî safî kirine, pergalek ku hem ji bo biryargiran û hem jî ji bo analîzkaran bi rastî gihînbar û bibandor e hilberîne. Qabîliyeta danîna pêşîniyên analîzê û pirskirina pirsan, bi bandor bi tikandina bişkojkê, ji hêla alîkirina hêmanên dashboard ve dibe alîkar ku têkiliya rêxistinî û rêveberiya kirrûbirra dîjîtal li seranserê rêxistinên mezin baştir bikin.

Ala elligstixbaratê ya Sweetspot

Alava Kiryarên gencestîxbarata Sweetspot

  • Di danasîna dashboardên pir-çavkanî de nermbûnek pir zêde - Çu platformek dîjîtal a dashboarding bêyî ku destûrê bide her xwediyê dashboard ku dashboard-a xweya pir-çavkan li gorî hewcedariyên xweyên takekesî diyar bike nikare îdia bike ku dikeve nav pêşniyarek pargîdaniyê. Bi vî rengî, kes, beş, an rêxistin dikarin daneyên ku ji hemî hebûnên wan derdikevin di kombînasyonên yekta de bidin hev da ku bicîh bikin ku KPIyên wan bi armanc, berpirsiyarî û hewcedariyên wan re biaxifin.

Sweetspot Intelligence Builder Data

  • Scalability extreme - Ji bo ku bi kirdarî ji xerîdarên xwe yên Fortune 100 re xizmetê bikin, Sweetspot pîvana tundrewiyê dinirxîne. Tablonên Pargîdaniyê ™ û kapasîteya kopîkirina nîşangirên di nav hesaban de tenê rêyek din e ku Sweetspot hewldana destan ji raporkirinê digire û rêxistinan wext xilas dike.

niha Spota şîrîn xerîdaran Royal Dutch Shell, Procter & Gamble, Santander, Red Bull, Mapfre, BBVA, Philips, The Boston Globe, FastCompany, Inc.com, Martha Stewart û The Green Bay Packers hene.

Hûn çi difikirin?

Ev malpera Akismet bikar tîne ku ji bo kêmkirina spam. Zêdetir agahdariya danûstandinên we çawa pêvajoy kirin.