Coaching Sales
Martech Zone gotarên nîşankirî coaching firotanê:
-
Destûra Firotanê
Mediafly Revenue360: Pêşveçûna Teknolojiya Çalakkirina Firotanê
Berî sala 2020-an, tevgerên kirrûbirra B2B berê dest pê kiribû ku berbi kanalên dîjîtal û xwe-xizmetê ve biçe. Li gel ku bêtir kiryaran di cîhana firotana dîjîtal de bi zexmî hatine zexm kirin, veger tune. 71% ji kiryaran bi dilxwazî zêdetirî 50,000 $ li ser danûstendinek yekane xerc dikin, mînakî modelek dûr an xwe-xizmetê bikar tînin. McKinsey Ji bo ku pêşbaz û têkildar bimînin, tîmên dahatiyê dê hewceyê cûda…
-
Destûra Firotanê
5 Pirsên Ku Dê Hergav Pêşengek Xweser Bikin
Matt Nettleton perwerdekarek firotanê ya profesyonel û rahênerê min ê firotanê yê kesane ye li Indianapolis. Karê ku wî heya nuha bi dest xistiye, helwesta min (neyînî) ya li ser firotanê guhezandiye û jêhatîbûna min a kirrûbirrê xweş kiriye. Firotin ji ya berê pir tevlihevtir e… dema ku mirov gazî tîmê weya firotanê dikin, ew pir baş agahdar in. Ez bawer dikim ew…
-
Perwerdehiya Sales û Kirrûbirrê
Akademiya Bandora Firotanê: Fêr bibin Meriv Çawa Firotanên xwe yên B2B Bi Jêhatiniya Baştirîn a Cîhanê re Pêşkêş bikin
Pergala xwendina bilind a kevneşopî cîhana B2B hiştiye, digel kêmbûna bêkêmasî ya perwerdehiya fermî, birêkûpêk li seranserê pîşesaziyê. Vê çavdêriya sereke rê li ber jêhatîbûnên teknîkî yên bingehîn bi tevahî nakok li ser her rola tîmên çûyîna bazarê ji serokatiyê bigire heya SDR, AE, CSM, kirrûbirra, û operasyonên dahatiyê. Di destpêka karsaziya xwe de, ez xwediyê bextewariyê bûm…
-
Amûrên Kirrûbirrê
TaskHuman: Platformek Rahênana Firotana Dîjîtal a Rast-Demê
Dema ku dor tê danîna firoşkaran ji bo serkeftin û mezinbûna domdar, modela perwerdehiya firotanê ya kevneşopî bi bingehîn têk diçe. Bi nêzîkatiyek ku pir episodîk, nerehet e û ne li gorî kesane ye, perwerdehiya firotanê bi rengekî ku hem karsaziyê û hem jî tîmên wê yên firotanê kurt dike were radest kirin. Rêvebiriya firotanê bi gelemperî tenê di hundurê…
-
Vîdyoyên Kirrûbirr & Firotanê
TeamKeeper: Bi Analyticsên Birêvebiriyê re Vegirtina Talentan Modern bikin
Kirêdarek nû hevpeyivîn derbas kir lê bi qasî ku tê hêvî kirin pêk neaniye. Endamên tîmê kotayan nagirin ji ber ku ew perwerdehiya rast nagirin. Firoşkarên jêhatî ji pargîdaniyê derdikevin ji ber ku ew bi karê xwe re mijûl nabin. Rêvebirê firotanê di hemî senaryoyên jorîn de rolek girîng dilîze. Rêvebirên bihêz mifteya serkeftina rêxistinê ne, lê…